香港外傭資訊與最新動向

勞資審裁處或小額薪酬索償仲裁處作出付款判令後，僱主需要留意指定付款期限。若涉及《僱傭條例》的「指明權利」，故意及無合理辯解逾期不付款，最高可罰款35萬元及監禁3年。

外傭做滿5年是否一定有長期服務金？因裁員解僱又如何計算遣散費？本文按香港現行《僱傭條例》整理資格、公式、付款期限，並說明2025取消強積金對沖安排對家庭傭工的實際影響。

外傭在港身故涉及死亡程序、入境處、保險、遺體安排及僱傭權益。本文按香港現行官方資料，整理僱主需要了解的重要步驟及常見誤區。